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剛剛學生跟我說，要投研討會的文章被錄用了
真的是又開心又驕傲，雖然不是我指導的
但是，不枉那天留下來陪他們趕最後的格式
而且，這是對於他們能力的一種肯定
短短的2個月，辦公室氣氛煥然一新
除了沒有工讀生的週五比較寂寞外，泰半是熱鬧的
而且，工作內容不再是只有無聊的行政職務
和學生進行學術的談話與引導，雖然還不熟練，但是慢慢在往前進
甚至，走入課堂磨練自我能力也是我的職務
那天bondays說超羨慕，我想我也真的是超幸運
也試試這樣的氛圍轉換
學生也多了點向上的動力
所以現在這樣的結果真的是讓人感到欣慰
短短兩個月的改變...
只能說，組織換了頭頭之後
頭頭的領導模式真的很重要
什麼叫做同一條船?
我想，我現在雖然在一艘小船上
但是，整個組織都有同在一條船上的默契
所以才會帶動現在這樣的努力
你們真的讓我覺得很驕傲!!
雖然我們目前的資源與力量還很薄弱
但是，我想一定有機會讓其他人看到我們，加油!
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